オムロンでシニア社員“削減”方針か…事前協議なく「収入6割に減る」勤務日数変更の要請も　ユニオンが団体交渉申し入れ(弁護士JPニュース)

家庭用血圧計で世界トップシェアを持つ大手電機機器メーカー「オムロン」（本社・京都市）に勤務する60代の男性シニア社員（60～65歳の再雇用社員、単年度契約）が、会社からの「週5日勤務から週3日勤務への